La mesa de diálogo deliberó en la tarde de este martes 21/05 en el Ministerio de Salud de la provincia, encabezada por los ministros de Salud, Héctor González; Trabajo y Empleo, Silvana Gimenez; y Hacienda, Finanzas, Obras y Servicios Públicos, Adolfo Safrán y con los referentes de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y los de la Unión de Personal Civil de la Nación (UPCN). No obstante el acuerdo, continuaba el acampe con corte de calles en torno del ministerio de Salud Pública por parte de los autoconvocados fuera del paraguas gremial, quienes sostendrán esa postura durante el resto de la semana, por lo menos.
El acuerdo establece un incremento salarial para el mes corriente para los agentes de la Carrera Sanitaria, en la suma de $21.901 al básico de la categoría D-II, con un 10% de aumento progresivo en las demás categorías superiores. Además, otorgar desde el mes de mayo de 2024 un incremento de 8% en concepto de equiparación salarial. También incrementar el valor de las Guardias Profesionales y Horas Técnicas correspondientes al mes de mayo/2024.
Lo acordado “se aplicará asimismo a los trabajadores de la Secretaria de Estado de Prevención de Adicciones y Control de Droga, a los becados del Programa de Formación de Agentes Sanitarios; todos a partir del mes de mayo del 2024”.
Los jubilados y pensionados ·percibirán en el mes de mayo de 2024 un incremento a cuenta de movilidad el 10% del aumento otorgado al básico ($ 2.190) y también se estableció el compromiso de pase a planta de personal en el mes de junio de 2024”, en el caso de UPCN.
Para los jubilados y pensionados de ATE se firmó que “percibirán en el mes de mayo de 2024 un incremento a cuenta de movilidad del 20% ($4.380)”.
Igualmente se acordó agregar la antigüedad reconocida en el recibo de sueldo del personal que pasó a planta permanente a partir de enero de 2024 y hacer reuniones periódicas para monitorear los temas planteados en el presente acta.
Se invitó al Parque de la Salud «Dr. Ramón Madariaga» a adherirse al acuerdo, respetándose los términos pactados, a fin de ser replicados de modo equivalente a las categorías laborales según su régimen aplicable.