Zapatero afirma que la reforma laboral española saldrá “hay o no acuerdo”

El presidente del gobierno español, José Luis Rodríguez Zapatero, aseguró que la reforma laboral será aprobada a más tardar el 16 de junio «se produzca o no acuerdo» con los sindicatos y empresarios, en aras de enviar a los mercados «señales de calma y confianza». La elección de esta fecha -de ningún modo aleatoria- permitirá al mandatario acudir con el proyecto bajo el brazo al Consejo Europeo que se celebra al día siguiente en Bruselas, cuando cierra la presidencia de turno europea de España.

Zapatero aseguró que la reforma «es necesaria para ayudar a crear empleo y que haya una contratación estable», además de enviar «señales de calma y confianza desde España» a los mercados.

Adelantó que ya tiene definido el contenido del decreto y que los cambios afectarán fundamentalmente «aspectos esenciales del mercado laboral».

En el caso de que finalmente haya acuerdo entre los agentes sociales, algo que el mandatario reconoció como «para nada fácil» de lograr, el Gobierno incorporará su contenido al proyecto, según informó la agencia española de noticias Europa Press.

En este marco, el secretario de Comunicación de Comisiones Obreras (CC.OO) de España, Fernando Lezcano, aseguró en declaraciones a Télam que la decisión de Zapatero «le quita incentivo a las negociaciones» llevadas a cabo.

«No nos llama la atención la fecha puesta por Zapatero, porque era conocida por nosotros, sino el tono en el que lo dijo», aseguró el sindicalista español.

El lunes pasado, las patronales y los líderes sindicales extendieron una semana más las negociaciones sobre la nueva ley de trabajo, en un momento en que la desocupación en España recae sobre 4,6 millones de personas (19%), según datos oficiales.

Zapatero, no obstante, sostuvo en declaraciones a la prensa que «éste es un momento extraordinariamente oportuno» para llevar adelante la reforma laboral, porque los datos de empleo evolucionan «favorablemente», luego de dar a conocer una baja del 1,84% en el desempleo de mayo.

A pesar de la voluntad expresada por el Ejecutivo español de satisfacer las demandas de todas las partes, los sindicatos sospechan que la reforma final del Ejecutivo se centrará en satisfacer las demandas de la Unión Europea, la OCDE, el FMI y los mercados por sobrte los intereses de los trabajadores.

Las centrales obreras argumentan que el giro dado por el gobierno en su política económica tras aprobar el recorte del gasto social para reducir el déficit «no induce a esperar nada bueno» al respecto.

Por ello, viene advirtiendo con insistencia en los últimos días que convocarán una huelga general en el caso de que el decreto resulte lesivo contra los intereses de los trabajadores.

La semana pasada Zapatero logró que el Parlamento apruebe el paquete de ajustes para paliar la crisis económica en España, aunque lo hizo sólo con el apoyo del Partido Socialista y gracias a la abstención de los nacionalistas catalanes.

Sobre este tema, en diálogo directo con Télam, Lezcano señaló en que el anuncio de la fecha del premier español deja en evidencia, también, «el aspecto de que el gobierno esta en el origen de muchos males».

Sin embargo, Lezcano indicó que el período de negociaciones sigue abierto y que por el momento CCOO no prepara ninguna medida de protesta ante la inminencia de la reforma laboral.